Als onafhankelijk HRM bureau begeleidt P&OP Interim bij het oplossen van vraagstukken op het gebied van Personeel en Organisatie. P&OP Interim kenmerkt zich door een professionele en snelle benadering. Zij werkt zelf intensief mee met de organisatie en houdt tegelijkertijd overzicht en afstand. Vanaf het begin van de opdracht wordt gewerkt aan implementatie, aan borging dan wel aan opvolging en aan het eigen vertrek.
P&OP Interim is inzetbaar in een HR omgeving, bijvoorbeeld als HR manager, bij vervangingsopdrachten of projecten waarin de HR component van belang is. Verder wordt de expertise ingezet bij herinrichting van werkprocessen, reorganisaties, in situaties waarin organisatieonderdelen nieuw elan nodig hebben of waar medewerkers weer een team moeten gaan vormen.